Peg Perego-Krise: Totaler Konflikt, Kürzungen bestätigt, kein Cashflow.

Arcore (Monza) – „Das ist ein Selbstläufer für Arbeitnehmer, Institutionen und Gewerkschaften .“ Das Treffen zwischen Peg Perego und Metallarbeitern zur Krise des Kinderwagen- und Spielzeuggiganten ist im Sande verlaufen. Das Unternehmen „nimmt die 95 Entlassungen (von 244 Mitarbeitern) nicht zurück und blockiert damit faktisch den Sanierungsplan, den das Ministerium letzte Woche vorgestellt hat“, erklärt Adriana Geppert von Fiom-Cgil Brianza.

„Wir sind traurig; die Situation verschlechtert sich“, fügt Gloriana Fontana von der Gewerkschaft Fim-Cisl auf Provinzebene hinzu. „Unter diesen Bedingungen sind nicht einmal die öffentlichen Gelder nötig, die die Regierung bereitstellen würde, wenn die Unternehmensleitung traumatische Situationen für die Belegschaft vermeiden würde. Sie haben uns das genaue Gegenteil erzählt.“

Ein angespanntes, hartes Treffen , das den Konflikt wieder auf den Boden der Tatsachen zurückbringt. „Es ist unmöglich, einen Kurs wie den nach Rom geplanten zu beschreiten“, bekräftigen die Gewerkschaften. „Wir stehen vor einer Kehrtwende. Sie bekräftigen auch ihre Ablehnung des sechsmonatigen Entlassungsprogramms, das nach dem 30. September umgesetzt werden könnte. Das Ministerium hatte angenommen, die Manager würden die Zeit nutzen, um an einem wirklich zukunftsorientierten Wachstumsplan für die Industrie zu arbeiten. Stattdessen stehen wir wieder am Anfang.“

Heute finden in der Fabrik Versammlungen statt. Die Arbeiter werden den Gewerkschaften den Weg weisen. Der Kampf war bisher hart, mit zwei Streiks kurz hintereinander und der Beteiligung der Institutionen, die sich hinter den Metallarbeitern versammelt haben und vom Unternehmen die Rettung der Arbeitsplätze und des Werks fordern. Auf dem Spiel steht die Zukunft vieler Familien und eines Sektors, der „noch viel zu bieten hat“, betonen Geppert und Fontana, „aber das ist sicherlich nicht der Weg nach vorn.“

Sie haben erneut, vor allen anderen Ansätzen, die Notwendigkeit einer präventiven Beteiligung an freiwilligen Entlassungen ins Spiel gebracht: absurd. Die noch vorhandenen sozialen Sicherheitsnetze sollten für die industrielle Neuentwicklung und Übergangsprozesse genutzt werden. Tatsächlich haben sie mit uns sogar über die Standortkosten gesprochen und neue Maßnahmen vorgeschlagen. Dennoch“, so FIM und FIOM abschließend, „gibt es Möglichkeiten zur Revitalisierung, aber die Ministermittel sind an den Beschäftigungsschutz geknüpft.“

Im September sollte es ein zweites Treffen mit der Regierung geben. Doch nun bleibt alles abzuwarten.