Änderungen beim Arbeitslosengeld aufgrund der Reform der Afores in Mexiko

Während der letzten außerordentlichen Sitzung der LXVI. Legislaturperiode hat die Abgeordnetenkammer eine Reihe von Änderungen am Sozialversicherungsgesetz genehmigt, insbesondere an Artikel 191, der die Arbeitslosenunterstützung aus den Afores ( jährliche Pensionskasse) regelt. Obwohl die Zustimmung des Senats noch aussteht, informieren wir Sie hier über die Einzelheiten der Änderungen und die Auswirkungen auf Sie.

Das Hauptziel besteht darin, den Missbrauch und die Simulationen einzudämmen, die im Rahmen dieses Mechanismus auftreten, der ursprünglich als Unterstützung für Menschen geschaffen wurde, die von Arbeitsplatzverlust bedroht sind.

Im Jahr 2024 deckte die Nationale Kommission für das Rentensparsystem (Consar) ein betrügerisches System auf, bei dem die Gehälter durch Scheineinstellungen künstlich aufgebläht wurden. Arbeitnehmer wurden mit hohen Gehältern registriert, kurz darauf entlassen und beantragten anschließend Arbeitslosengeld in Höhe von weit über ihrem tatsächlichen Lohn. Diese Praktiken ließen sich nach geltendem Recht nur schwer unterbinden.

Eine der wichtigsten Anpassungen der Reform betrifft die Berechnung des Auszahlungsbetrags. Bisher wurde das letzte erfasste Gehalt als Grundlage verwendet; nun wird der Durchschnitt aller Gehälter der letzten zwölf Monate vor der Antragstellung berücksichtigt. Diese Maßnahme soll das Betrugsrisiko verringern und den Zugang zum Fonds gerechter gestalten.

Die Obergrenze von 10 UMAs wurde ebenfalls aufgehoben , was bedeutet, dass der maximale Auszahlungsbetrag nun ausschließlich vom Durchschnittsgehalt und der Dienstzeit des Arbeitnehmers auf seinem Afore-Konto abhängt.

Das Gesetz sieht weiterhin zwei Arten von Arbeitslosengeld vor, allerdings mit Anpassungen der Bedingungen:

• Modalität A : Der Arbeitnehmer kann den niedrigeren Betrag von 30 Tagen seines durchschnittlichen Beitragsgrundgehalts des letzten Jahres oder 11,50 % des auf dem Konto angesammelten Gesamtbetrags abheben. Diese Option gilt für Konten, die länger als drei Jahre bestehen.
• Modalität B : Ermöglicht die Entnahme des niedrigeren Betrags von 90 Tagen des durchschnittlichen Grundgehalts der letzten 252 Wochen (fast fünf Jahre) oder 11,50 % der gesamten Ersparnisse. Voraussetzung ist eine Mindestbetriebszugehörigkeit von fünf Jahren.

In beiden Fällen kann die Auszahlung erst nach 46 Tagen Arbeitslosigkeit beantragt werden, um den Beschäftigungsstatus des Antragstellers zu bestätigen.

Die Initiative wurde vom Abgeordneten Alejandro Carvajal Hidalgo eingebracht und bereits von der Abgeordnetenkammer angenommen. Sie muss nun dem Senat zur Prüfung und Abstimmung vorgelegt werden. Im Falle einer Annahme würde sie mit der Veröffentlichung im Amtsblatt der Föderation in Kraft treten.

Diese Gesetzesänderung ist Teil einer Reihe von Reformen, die das mexikanische Rentensystem stärken und eine rechtmäßige Verwendung der Altersvorsorgeersparnisse sicherstellen sollen.