Warum lohnt es sich, sich für die Arbeit schick zu machen?

Style Points ist eine Kolumne darüber, wie Mode mit der Welt im Allgemeinen interagiert.

Wer Stella McCartneys Show auf der Paris Fashion Week sieht, weiß vielleicht nicht, wo er hinschauen soll. Auf dem Laufsteg gab es Kopierer und Wasserspender, und Pole-Tänzerinnen traten neben Models in glamouröser Business-Outfit-Version auf. „Vom Laptop zum Lapdance“, nannte McCartney es. Oder Anora trifft auf die Adobe Creative Suite, wenn man so will. So oder so, es reichte aus, um einem Personaler Spannungskopfschmerzen zu bereiten.

Stella McCartney Herbst 2025.

Und während McCartneys Fetischisierung des Büros vielleicht die bisher tatsächlich fetischistischste war, war sie bei weitem nicht die Einzige im Modemonat, die sich von dieser Art von Corporate Cosplay angezogen fühlte. Das anhaltende Rätsel „Was zieht man im Büro an?“ spielte sich auch auf der New York Fashion Week ab, wo Calvin Klein , Michael Kors und Carolina Herrera ihre unverwechselbaren Interpretationen der modernen berufstätigen Frau präsentierten. Bei Calvin Klein, das zum ersten Mal seit 2018 wieder auf den Laufsteg zurückkehrte, entschied sich Veronica Leoni dafür, die minimalistischen Büro-Basics der Marke aus den 90ern wiederzubeleben, während Kors und Herrera sich für maximalistische Interpretationen traditioneller Anzüge entschieden – perfekt, um den Arbeitsweg aufzupeppen. Die aufstrebende Designerin Jane Wade , die sich seit jeher für das moderne Büroleben begeistert (unter anderem mit Kollektionen wie „The Commute“ und „The Audit“), griff den Trend mit der Show „The Merger“ auf. Models präsentierten ironischen Büro-Chic, und Lisa Rinna inszenierte am Ende eine „feindliche Übernahme“. Wie McCartney griff Wade das Büro als Theater auf und legte dabei ebenso viel Wert auf die Atmosphäre wie auf die Kleidung.

Jane Wade Herbst 2025.

Diese Spannung taucht auch in der Popkultur auf. In Filmen und Serien wie „Babygirl“ , „Industry“ und „Severance“ werden relativ generisch wirkende Firmenbüros zum Schauplatz extremer Dramen, Intrigen und sogar sexueller Auseinandersetzungen. Selbst die Freizeitsuchenden der letzten Staffel von „Der weiße Lotus“ werden von der Arbeit heimgesucht – sei es Jason Isaacs‘ Figur Timothy und sein sich anbahnender Finanzskandal oder Carrie Coons Laurie und ihre Unzufriedenheit, als sie in ihrer Anwaltskanzlei bei einer Beförderung übergangen wird.

Jane Wade Herbst 2025.

Diese Firmenfixierung ist ein wesentlicher Bestandteil der derzeitigen Obsession unserer Kultur mit dem Establishment: Die Leute wollen sich wie altes Geld kleiden, wie Großmütter von der Küste aussehen und sich offenbar in Büroweibchen verwandeln. Inmitten wirtschaftlicher Instabilität, Angst vor künstlicher Intelligenz und zollbedingtem Chaos ist ein Job ein weiterer Vorteil, auch wenn es noch immer Arbeit ist. Sehen Sie sich die Popkultur-Darstellungen des Bürolebens aus den 90ern und frühen 2000ern an: In den Cris de Coeurs der Generation X wie Reality Bites , Office Space , American Beauty , Fight Club und bis zu einem gewissen Grad sogar The Office geht es um die Entfremdung der Menschen von einer Unternehmenswelt, die einem modernen Zuschauer mittlerweile unglaublich bequem erscheint. Jetzt, da die lebenslange, rentengestützte Karriere verschwunden ist, ist auch die verächtliche Darstellung des Büros als Großraumbüro verschwunden, wo die Seele stirbt. Wie die New York Times berichtete , verwenden Influencer sogar generische Büros als Kulisse für OOTD-Videos.

Calvin Klein Herbst 2025.

Bürodrama ist in der Modebranche schon seit einiger Zeit ein immer beliebteres Thema. Vor drei Jahren, als Remote Work noch immer die Homeoffice-freundliche Mode beeinflusste und das „stille Aufhören“ auf dem Vormarsch war, schrieb ich darüber, wie Designer anfingen, Basics der Bürokleidung zu persiflieren , sie zu zerschneiden, zu kürzen oder sogar einen riesigen Anzug aus Post-it-Notizen zu kreieren, à la „Office Space meets Stop Making Sense“ . Die Art und Weise, wie Designer diese Schlagworte aufgriffen, hatte etwas Verspieltes, Campartiges, eine sanfte Verhöhnung der Kostüme der Macht. („Der Anzug war schon immer Drag“, bemerkte die Autorin Sarah Jaffe, als ich sie für den Artikel interviewte.) Im folgenden Jahr, als die RTO-Kampagne ernsthaft begann, brachte uns meine Kollegin Kathleen Hou eine Abhandlung über die hybridarbeitsfreundliche „Businesswoman Special“-Ästhetik , die übergroße Blazer und Anzughosen mit Baggy-Jeans kombinierte (man kann man sich die Antwort der 2020er-Jahre auf die „Corporate at the Club“-Ästhetik vorstellen). Sogar Leute, die nicht von zu Hause aus arbeiten, wie Hailey Bieber und Kendall Jenner, waren ganz verrückt nach diesem Look, was darauf schließen lässt, dass die Status-Konnotationen von Bürokleidung auch dann zutreffen, wenn man nie die Tür einer Firmenlobby verdunkelt.

Michael Kors Herbst 2025.

Diese Vorstellungen von Anzügen als leere Leinwand sind zunehmend verschwunden. Jetzt, da die Girlboss-Ära längst vorbei ist, scheinen wörtlichere, von der Herrenmode beeinflusste Machtsymbole sowohl auf dem Laufsteg als auch in unseren Kleiderschränken zurück zu sein. McCartneys Kollektion zeigte bewusst übergroße Blazer mit schleppenden Revers und Manschetten – die „Boyfriendjeans“ unter den Anzügen. Tiffany Hsu von MyTheresa scherzte in unserer Märzausgabe gegenüber Kristen Bateman, sie wolle sich wie Patrick Bateman kleiden – der dank Luca Guadagninos aktueller Adaption von „American Psycho“ wieder voll im Trend liegt.

Carolina Herrera Herbst 2025.

Und während Severance eine extreme Science-Fiction-Verkörperung des Verlangens nach (und der letztlichen Unmöglichkeit einer) Work-Life-Balance ist, scheinen Designer diesen Widerspruch durchaus zu erforschen. Während unser Privatleben und unsere Social-Media-Feeds monetarisierbar sind oder uns zumindest helfen können, in der Aufmerksamkeitsökonomie hervorzustechen und Arbeit zu finden, ist die Grenze zwischen Arbeits- und Alltagskleidung ebenso verschwommen – was vielleicht der Grund dafür ist, dass Designer wie McCartney und Wade versuchen, sowohl unsere äußeren als auch unsere inneren Werte einzukleiden.