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El salario mínimo legal aumenta en dos etapas hasta los 14,60 euros

El salario mínimo legal aumenta en dos etapas hasta los 14,60 euros

La Comisión del Salario Mínimo ha aprobado un aumento del salario mínimo legal en Alemania. Según la decisión de la comisión, el salario mínimo aumentará inicialmente a 13,90 € el 1 de enero de 2026 y posteriormente a 14,60 € el 1 de enero de 2027. La propuesta de conciliación de la presidenta de la Comisión, Christiane Schönefeld, fue aprobada por unanimidad.

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El salario mínimo actual es de 12,82 € por hora. Desde su introducción bajo la cancillería de Angela Merkel (CDU) en 2015, se ha incrementado diez veces.

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La Comisión del Salario Mínimo decide el ajuste cada dos años. Representantes destacados de sindicatos y empleadores negocian entre sí. El gobierno federal implementa la decisión mediante decreto. La decisión anterior sobre el salario mínimo actual se aprobó en contra del voto sindical, con el voto de la presidenta independiente de la comisión, Christiane Schönefeld.

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Schönefeld habló de un compromiso viable que busca un equilibrio entre los intereses de los trabajadores y las empresas. En cuanto a las expectativas expresadas públicamente sobre un salario mínimo de 15 € —exigido por el SPD—, habló de negociaciones muy difíciles. El negociador de la Confederación Alemana de Sindicatos, Stefan Körzell, afirmó que las negociaciones habían sido "duras". El negociador de la patronal, Steffen Kampeter, criticó la intensa presión política ejercida sobre la Comisión en los últimos meses.

Christiane Schönefeld, presidenta de la Comisión de Salario Mínimo

Christiane Schönefeld, presidenta de la Comisión de Salario Mínimo

Fuente: Michael Kappeler/dpa

Sin embargo, según fuentes involucradas en las negociaciones, el comité llevaba semanas dividido. Si la comisión independiente sobre el salario mínimo no hubiera llegado a un acuerdo, la legislatura podría haber tomado medidas. El SPD, que celebra un congreso del partido en Berlín, había pedido un salario mínimo de 15 euros durante la campaña electoral.

El acuerdo de coalición entre la CDU, la CSU y los socialdemócratas se abstuvo de tomar una decisión específica. «Para el desarrollo futuro del salario mínimo, la Comisión del Salario Mínimo, como parte de una evaluación general, basará su decisión tanto en la evolución de la negociación colectiva como en el 60 % del salario medio bruto de los empleados a tiempo completo», declara, de acuerdo con los requisitos legales de la comisión. «De esta manera, se podrá alcanzar un salario mínimo de 15 € para 2026».

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El salario mínimo en Alemania se introdujo en 2015 bajo la canciller Angela Merkel (CDU). Cuando se incrementó a 12 euros en octubre de 2022, la legislatura, excepcionalmente, retiró la decisión de la comisión por ley. En aquel momento, el posterior canciller Olaf Scholz (SPD) situó el salario mínimo en el centro de su campaña electoral para lograr un mayor respeto por los ciudadanos. El canciller Friedrich Merz (CDU) aclaró en una entrevista que no habría "ningún automatismo legal". El salario mínimo podría "alcanzar este nivel para el 1 de enero de 2026 o 2027", declaró Merz en abril.

Un factor decisivo para el salario mínimo es la evolución histórica de los salarios pactados colectivamente en Alemania, según los cálculos de la Oficina Federal de Estadística. Además, el salario medio sirve como factor compensatorio, ya que el 60 % del salario medio nacional, es decir, el salario medio calculado estadísticamente, se considera un salario mínimo adecuado. Con esto se pretende evitar que aún más personas corran el riesgo de pobreza en el futuro.

Según las estadísticas oficiales, el 15,5 % de la población —aproximadamente 13,1 millones de personas en Alemania— se encontraba en riesgo de pobreza el año pasado. Según la definición de la UE, cualquier persona con menos del 60 % de la mediana de ingresos de la población total se considera en riesgo de pobreza. En 2024, esta cifra ascendía a 1378 € al mes, después de impuestos y cotizaciones a la seguridad social, para una sola persona en Alemania.

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Sin embargo, los empleadores habían advertido de las graves consecuencias económicas derivadas de un aumento significativo del salario mínimo. Alemania se enfrenta a un tercer año consecutivo de recesión en 2025.

RND/dpa/jst

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