Eliminación de dos días festivos y puentes: qué cambiaría realmente para usted en 2026

Un anuncio que podría molestar a más de un turista. Cada año, muchos empleados estudian minuciosamente el calendario en busca de las mejores fechas para irse de vacaciones sin tener que tomarse demasiados días libres. Antes de la propuesta de François Bayrou de "eliminar dos días festivos ", era posible disfrutar de 42 días de descanso (con al menos tres días consecutivos, incluyendo fines de semana) tomando 13 días libres.

Pero tras la eliminación del Lunes de Pascua y del 8 de mayo, sólo quedarían 35 días de descanso para tomar 9 días de RTT o vacaciones pagadas, o una semana menos para los empleados, que son calculadores inteligentes.

A modo de recordatorio, François Bayrou mencionó, por ejemplo, estas dos fechas porque, según él, el Lunes Santo no tiene significado religioso y el 8 de mayo se encuentra en un mes que se ha convertido en un auténtico queso suizo, donde la gente salta de puente en viaducto en vacaciones. Insistió, sin embargo, en que estas dos fechas siguen siendo propuestas: «Estoy dispuesto a aceptarlas o a considerar otras». El primer ministro está convencido de que esta eliminación aportará varios miles de millones al presupuesto del Estado.

Sin embargo, si estos dos días festivos se eliminaran en 2026, solo quedarían nueve que caen en días laborables, con la excepción del Día de la Asunción (15 de agosto) y el Día de Todos los Santos (1 de noviembre).

Sin tener que tomarse un descanso, los vacacionistas podrán disfrutar de varios fines de semana largos. Empezando por el 2 y 3 de mayo, gracias al viernes 1 de mayo; el 23 y 24 de mayo, gracias al Lunes de Pentecostés del 25 de mayo; y el 26 y 27 de diciembre, gracias a la Navidad. Además de estos días, están el 1 de enero, que cae en jueves; el Día de la Ascensión, el 14 de mayo; el martes 14 de julio; y el miércoles 11 de noviembre.

Para alargar un poco más estos fines de semana de tres días, los empleados podrán coger libres el viernes 2 de enero, el viernes 15 de mayo y el lunes 13 de julio para disfrutar de un día más, y los días 9 y 10 de noviembre para beneficiarse de cinco días de descanso.

En este nuevo mes de mayo, sin contar el 8, los días festivos caen en viernes, jueves y lunes. Con solo un día libre (el 15 de mayo), se pueden tener diez días de descanso.

A partir del 8 de mayo, los trabajadores podrán tomarse cuatro días libres, para luego descansar siete días, o incluso diez si incluimos el fin de semana del 1 de mayo.

Si bien este verano fue propicio para los fines de semana largos, con casi veinte días libres al tomarse la mitad, el verano de 2026 será un poco menos generoso. Los empleados podrán disfrutar de un fin de semana de cuatro días si descansan el lunes 13 de julio. El 15 de agosto cae en sábado.

Es probable que la mejor proporción de días libres se encuentre a finales de 2026. Tomar días libres el 9 y 10 de noviembre le permitirá disfrutar de un fin de semana de 5 días, mientras que tomar días libres el 21, 22, 23 y 24 de diciembre le permitirá tener nueve días libres.