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¿Qué significa que alguien hable mal de todos, según la psicología?

¿Qué significa que alguien hable mal de todos, según la psicología?

Critica

Fuente: Istock

En todos los ámbitos de la vida, ya sea en la familia, el trabajo, los círculos sociales o incluso en espacios digitales, es frecuente encontrarse con personas que critican de manera constante y negativa a quienes los rodean. ¿Qué dice la psicología sobre estos comportamientos?

Este tipo de comportamiento no distingue contextos ni jerarquías: puede aparecer en cualquier entorno y afectar la dinámica colectiva, generando tensión, desconfianza o incomodidad. Lo cierto es que aunque muchas veces pasa desapercibido como una simple “opinión” o un rasgo de identidad, este hábito puede tener un impacto significativo en el ambiente emocional y en la calidad de las relaciones interpersonales.Por tal motivo, identificar estas actitudes y comprender lo que revelan a nivel psicológico es clave para saber cómo gestionarlas y proteger nuestro bienestar emocional.

Un estudio de la Universidad Miguel Hernández de Elche advierte que estar expuesto a este tipo de comportamientos no solo resulta agotador emocionalmente, sino que puede incluso afectar la salud física, al generar malestar y elevar los niveles de estrés.

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Criticar

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Este estilo de hablar centrado en el juicio destructivo sin aportar soluciones suele estar vinculado a la baja autoestima y a mecanismos de defensa como la proyección, por el cual se atribuyen a otros defectos que en realidad residen en el que critica. Otras investigaciones demuestran que la agresión verbal constante tiende a menoscabar la autoestima y la confianza de quienes lo rodean, generando un efecto acumulativo de hostilidad y aumentando el aislamiento de quien es criticado.

Asimismo, estudios sobre gossip (chismes) indican que cuando el intercambio de información se torna negativo o malintencionado erosiona la confianza, dificulta la cooperación y genera ambientes tóxicos. Es importante remarcar, en este contexto, que la psicología laboral alerta que el cotilleo destructivo en el trabajo reduce la moral, la productividad y el sentido de pertenencia.

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Rompiendo el ciclo: ¿cómo protegerse?

Como señala el portal especializado Mejor con Salud, los psicólogos recomiendan actuar en tres niveles para enfrentar a las personas que se caracterizan por hablar mal de todos:

1) Establecer límites emocionales: alejarse de comentarios negativos y enfocarse en el autocuidado, evitando absorber esa negatividad.

2) Fomentar conversaciones constructivas: desviar el foco de la crítica hacia soluciones, promoviendo actitudes más sanas entre el grupo.

3) Fortalecer la autoestima personal: la investigación de la Universidad de Costa Rica resalta que una buena autoestima actúa como escudo contra ataques verbales.

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