Recrutement de jeunes au CJNG : alerte sur les nominations dans les fast-foods

MEXICO (apro) — Les autorités et des groupes de la société civile ont lancé une alerte concernant une nouvelle tactique de recrutement utilisée par le Cartel de Jalisco Nouvelle Génération (CJNG). Cette organisation criminelle convoque désormais des jeunes dans des fast-foods pour les soumettre à un recrutement forcé , une pratique identifiée principalement à Guadalajara et dans sa zone métropolitaine.

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La stratégie du CJNG consiste à exploiter les recherches d'emploi des jeunes . Ils publient des offres d'emploi frauduleuses sur des plateformes numériques, promettant des salaires attractifs et des procédures de candidature simplifiées.

Le mode opératoire consiste pour les personnes intéressées à se rendre à un point de rendez-vous précis, généralement un fast-food comme Burger King ou McDonald's, situé à Guadalajara et dans ses environs, selon les informations publiées par Telediario . Là, un service de taxi les prend en charge. Un couple, prétendument lié au réseau de recrutement, se charge du coût du voyage, ce qui marque le début de la disparition et d'un possible recrutement forcé des jeunes.

Raúl Servín, membre du collectif Guerreros Buscadores de Jalisco, a décrit à Telediario :

« Ils les rencontrent dans un Burger King, leur envoient un Uber, et c'est comme ça qu'ils commettent le braquage… Il y a beaucoup de restaurants Burger King, surtout à Jalisco, ou de McDonald's. Ils y rencontrent des gens, et c'est comme ça qu'ils disparaissent. »

Changements dans la stratégie du CJNG : des centrales électriques à la restauration rapide

Les établissements de restauration rapide n'ont aucun lien avec la criminalité. Ils sont apparemment choisis par les groupes criminels organisés pour leur forte fréquentation et la discrétion qu'ils offrent , leur permettant d'opérer sans éveiller les soupçons. Ils servent de points de transit, facilitant l'extraction des victimes.

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Auparavant, les recrutements se déroulaient dans des lieux comme la gare routière de Guadalajara. Cependant, après la découverte de Rancho Izaguirre, site où opérait une cellule du CJNG , le groupe criminel a modifié sa logistique.

Le processus de formation et la destination des recrues

Une conversation obtenue par Milenio entre un proche d'une personne disparue et un membre présumé du CJNG a révélé des détails sur le processus de formation suivi par les jeunes hommes. Par messages vocaux envoyés via Facebook Messenger, le recruteur a indiqué que les nouveaux membres suivaient un processus appelé « le bras droit ». Durant cette phase, ils sont détenus au secret, formés au maniement des armes, puis envoyés à Jalisco ou au Michoacán , selon les besoins opérationnels du cartel.

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Ils utilisent les plateformes numériques comme canal de recrutement

Des collectifs comme Guerreros Buscadores ont demandé au ministère de l'Intérieur (SEGOB) de mettre en œuvre des mesures urgentes pour réguler l'utilisation des plateformes numériques. Lors de récentes réunions de travail, ils ont signalé que de nombreux jeunes sont enlevés après avoir répondu à de fausses offres d'emploi publiées sur les réseaux sociaux. Berencie Miramontes, du collectif Guerreros Buscadores, a déclaré à la sortie d'une réunion avec les autorités fédérales :

« Nous demandons de l'aide pour les plateformes de travail, car c'est ainsi qu'ils emmènent les jeunes. »

Alerte universitaire et recommandations de sécurité

En mai 2025, le Comité universitaire d'analyse des disparitions de personnes de l'Université de Guadalajara (UdeG) a émis une alerte concernant une augmentation des disparitions de jeunes âgés de 15 à 19 ans. L'institution universitaire a suggéré que ces chiffres pourraient être liés au recrutement forcé par le crime organisé , indiquant une tendance alarmante parmi la population jeune.

Face à cette situation, les autorités et les associations lancent un appel urgent aux jeunes et à leurs familles pour qu'ils fassent preuve d'une extrême prudence lorsqu'ils recherchent un emploi sur les réseaux sociaux. Ils recommandent de vérifier l'authenticité de toute offre d'emploi suspecte et d'éviter de se présenter seuls à un entretien dans des lieux dangereux.