Le syndicat de Postes Canada rencontre le ministre de l'Emploi pour examiner les « offres finales »
Les responsables du syndicat qui représente les travailleurs de Postes Canada rencontrent la ministre de l'Emploi, Patty Hajdu, vendredi, alors que l' interdiction des heures supplémentaires se poursuit.
Le syndicat a déclaré à Global News dans un courriel que le secrétaire d'État au Travail, John Zerucelli, assisterait également à la réunion.
Global News a demandé au syndicat de fournir des commentaires supplémentaires sur ce qu'il espère obtenir des discussions avec le ministre.
La réunion de vendredi survient deux jours seulement après que la société d'État a présenté ce qu'elle a appelé ses « offres finales » au syndicat dans le but de mettre fin à l'interdiction des heures supplémentaires et d'empêcher une grève plus importante.
À l’époque, la société d’État avait déclaré que sa dernière proposition était une « offre améliorée » par rapport à celle qu’elle avait faite la semaine dernière, malgré son dernier rapport financier montrant des défis croissants.
Selon les nouvelles offres, Postes Canada indique que les employés recevront une prime à la signature de 1 000 $ ou de 500 $, selon leur poste. Le seuil d'inflation des indemnités de vie chère sera plus bas, ce qui signifie qu'elles seront déclenchées à un taux d'inflation de 7,16 % au lieu de 13,59 %.
La société d’État a déclaré qu’elle mettrait également fin aux heures supplémentaires obligatoires.
Le STTP examine l'offre de Postes Canada dans le contexte de l'interdiction des heures supplémentairesToutefois, la société d'État affirme également qu'elle maintient son offre salariale initiale de 6 % la première année, suivie de 3 % la deuxième année et de 2 % chacune des deux années suivantes, pour un total composé de 13,59 %.
Dans un courriel adressé à Global News, le STTP a indiqué qu’il examinait toujours les deux offres — pour ses opérations postales urbaines et ses facteurs ruraux et suburbains — mais a ajouté qu’après un examen préliminaire, le syndicat avait déterminé que les propositions « étaient insuffisantes ».
« Les réponses de Postes Canada démontrent non seulement qu'elle ne veut pas négocier de bonne foi, mais qu'elle souhaite également que plusieurs questions importantes ne soient pas négociables, notamment : la dotation en personnel flexible à temps partiel et la livraison le week-end, ainsi que l'acheminement dynamique et le nivellement de la charge », peut-on lire dans la déclaration.
La société d'État a annoncé plus tôt cette semaine une perte d'exploitation de près de 1,3 milliard de dollars pour 2024, tandis que les revenus ont chuté de 800 millions de dollars, soit 12,2 %, par rapport à 2023.
La grève nationale d'un mois de l'année dernière a contribué à un « impact négatif net de 208 millions de dollars » sur la perte de 841 millions de dollars avant impôts de Postes Canada, selon le rapport.
Lorsque la société a présenté ses offres mercredi, elle a déclaré dans un communiqué de presse que les offres finales étaient « conçues pour faire avancer les négociations et redonner certitude et stabilité aux clients, aux employés de Postes Canada et à tous les Canadiens ».
Global News a contacté Postes Canada pour savoir si elle envisageait également de rencontrer Hajdu et Zerucelli.
