Perché sostenere uno scopo più grande può distinguerti come leader

Abbiamo tutti sentito il detto: "Se non ti batti per niente, soccomberai a qualsiasi cosa". Da appassionato di storia, trovo che questa citazione, solitamente attribuita ad Alexander Hamilton, mi colpisca particolarmente.

Applica questo motto a livello personale e scoprirai cosa è importante per te. Questo è il tuo scopo , e dovrebbe essere il fattore trainante principale della tua visione, influenzando ogni decisione lungo il percorso.

Lo scopo è altrettanto essenziale nella gestione e nella crescita di un'azienda . Le aziende hanno bisogno di qualcosa che unisca dipendenti e clienti e che sia più grande dell'azienda stessa. Sostenendo uno scopo più ampio, puoi far progredire la tua visione e il tuo business e affermare te stesso e la tua azienda come leader del settore.

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Trova il tuo scopo

Indipendentemente dal settore, la tua attività esiste per un motivo. L'azienda ha sviluppato un prodotto che semplifica la vita delle persone o fornisce un servizio di cui le persone hanno bisogno. Per Starkey , il nostro scopo è la nostra ragione d'essere: realizziamo prodotti che si prendono cura delle persone e le collegano attraverso un udito migliore. Questo scopo fa parte della nostra visione più ampia: essere i migliori al mondo, avere un udito migliore e aiutare le persone a vivere una vita migliore.

Crediamo che l'attività imprenditoriale debba avere come obiettivo quello di aiutare le persone e che il fondamento di un'attività di successo sia prendersi cura degli altri.

Se non hai uno scopo che ti viene in mente immediatamente, inizia dai tuoi collaboratori. Perché si presentano ogni giorno? Cosa li motiva a fare bene il loro lavoro? Poniti queste domande per determinare lo scopo che guida la tua attività.

Il tuo scopo non dovrebbe mai avere nulla a che fare con i tuoi profitti. Quando definisci lo scopo autentico della tua azienda , libererai il potere e il potenziale delle tue persone.

Raduna la tua squadra attorno al tuo scopo

Una volta definito il tuo obiettivo, assicurati che sia chiaro a tutti nel team. Quando condividi la tua visione, devi integrarlo nei tuoi obiettivi e aggiornare tutti frequentemente sui progressi compiuti, sia durante le riunioni di tutto il personale che durante gli aggiornamenti trimestrali.

Siamo leader del nostro settore perché il nostro team crede nel nostro obiettivo. Stiamo sviluppando una tecnologia attenta che connette le persone e il mondo che le circonda. Spingere i limiti della tecnologia uditiva per offrire una migliore assistenza è il nostro motto. È così che siamo riusciti a raggiungere obiettivi apparentemente impossibili. Andiamo oltre la vendita di apparecchi acustici e aiutiamo le persone a vivere una vita migliore e più sana.

Ogni dipendente dovrebbe sentirsi parte integrante dello scopo e desiderare di sostenerlo. I grandi leader trasformano la loro visione e il loro scopo in un movimento sostenuto dal loro team, motivato a lavorare per qualcosa di più grande di loro stessi e dell'azienda stessa.

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Trasforma il tuo scopo in advocacy

Il modo in cui promuovi lo scopo della tua azienda è quasi importante quanto lo scopo stesso. L'advocacy unisce l'intero settore, così come i concorrenti. L'advocacy è riconoscere che possiamo aiutare più persone quando lavoriamo insieme.

Nel settore dell'udito, la nostra attività si concentra sullo stigma associato alla perdita dell'udito e all'uso di apparecchi acustici. In media, ci vogliono dai cinque ai sette anni per affrontare la perdita dell'udito. Non possiamo raggiungere il nostro obiettivo senza eliminare lo stigma. Questo richiede tempo e impegno. Significa anche sentirsi a proprio agio con ciò che è scomodo.

Per eliminare lo stigma sugli apparecchi acustici, abbiamo adottato diverse misure, tra cui denunciare i media per l'utilizzo di immagini stock obsolete che non rappresentano fedelmente l'aspetto degli apparecchi acustici. I dispositivi grandi e ingombranti mostrati frequentemente nei notiziari sembrano vecchi di decenni. Gli apparecchi acustici di oggi sono dispositivi eleganti e ricchi di tecnologia che aiutano le persone a vivere una vita più sana.

C'è pressione nel prendere qualcosa che significa così tanto per l'azienda, come il suo scopo, e trasformarlo in un movimento, ma la pressione è un privilegio. Starkey ha anche utilizzato i social media e ha mobilitato il nostro team e i leader del settore per la salute uditiva per condividere le funzionalità tecnologiche avanzate. Stanno sostenendo il nostro obiettivo e raccontando come stiamo trasformando gli apparecchi acustici da dispositivi "necessari da indossare" a tecnologie "da indossare".

Per essere un leader di settore, ci vuole coraggio per fare qualcosa di diverso. Se non vuoi cambiare, hai già visto i tuoi giorni migliori. Fai leva sulla tua visione e sulla tua passione per il tuo scopo, raduna il tuo team e promuovi il tuo obiettivo con autenticità, e potrai avere un impatto enorme sulla tua attività e sul tuo settore.