Canada Post è nei guai. Ecco i fatti

I dipendenti di Canada Post saranno in sciopero venerdì, minacciando di sospendere la consegna di posta e pacchi in tutto il paese. Il Sindacato Canadese dei Lavoratori Postali, che rappresenta 55.000 dipendenti del servizio, afferma che se non si raggiungerà un nuovo contratto collettivo, i suoi iscritti lasceranno il lavoro.

In tal caso, non verrà accettata alcuna nuova posta e tutti gli invii già presenti nel sistema verranno trattenuti fino alla fine dello sciopero. Ecco i fatti sul perché è così grave.

Ci risiamo

Potresti chiederti perché stiamo affrontando uno sciopero quando ne abbiamo avuto uno solo a novembre e dicembre, durato 32 giorni, che ha profondamente sconvolto tutto, dai regali di Natale alla consegna dei passaporti.

Il motivo è che quella controversia sindacale non è mai stata risolta. Dopo un mese di silenzio, l'allora ministro del lavoro, Steven MacKinnon, ha intimato al Consiglio canadese per le relazioni industriali di ordinare ai dipendenti di tornare al lavoro .

Ciò accadde il 17 dicembre. Il contratto collettivo scaduto fu prorogato fino a maggio, con un aumento salariale del 5%. L'idea era che la proroga avrebbe dato a entrambe le parti il ​​tempo di negoziare un nuovo accordo. Ma l'idea fallì, ed eccoci qui.

Quanto è grave?

Il peggio che si possa immaginare. L'ultima volta che ha realizzato un profitto è stato nel 2017. Da allora ha perso 3 miliardi di dollari.

Secondo l' ultimo rapporto annuale , la perdita annuale nel 2023 è stata di 748 milioni di dollari, addirittura peggiore di quella del 2022, quando ha perso 548 milioni di dollari.

Fino a poco tempo fa, Canada Post finanziava le sue attività senza l'aiuto dei contribuenti. Ma la situazione è cambiata a gennaio, quando il governo federale le ha concesso un prestito di 1 miliardo di dollari per rimanere a galla.

Quest'estate, Canada Post dovrà rifinanziare altri prestiti per un valore di 500 milioni di dollari e, secondo l'azienda, entro il 2026 avrà bisogno di 1 miliardo di dollari all'anno dal governo solo per far fronte ai propri obblighi finanziari.

Canada Post è stata descritta come " effettivamente insolvente o fallita " e la sua situazione come una " spirale mortale ".

Meno lettere

Canada Post ha raggiunto il picco di recapito delle lettere quasi 20 anni fa. Nel 2006, ha consegnato 5,5 miliardi di lettere.

Nel 2023 ha consegnato solo 2,2 miliardi di lettere, tra cui molte fatture e altra corrispondenza ufficiale. Molte persone in questo Paese sono cresciute senza mai conoscere la pratica di scrivere una lettera a qualcuno e imbucarla.

Ma ecco il punto. Le lettere sono un peso per le Poste canadesi.

Ha il monopolio della consegna. In cambio, si impegna a servire ogni singolo indirizzo in Canada (anche se questo non significa necessariamente consegna a domicilio) allo stesso prezzo (il costo di un francobollo).

Ed è qui che i numeri contano davvero.

Dal 2006, il Canada ha aggiunto tre milioni di nuovi indirizzi con la crescita della popolazione. Canada Post deve servirli tutti. Ma sta consegnando loro più di tre miliardi di lettere in meno.

Lo squilibrio tra entrate e uscite è ormai così grave da indurre a espressioni come " crisi esistenziale ".

E i pacchi?

Per quanto riguarda la consegna dei pacchi, non esiste un monopolio né un prezzo fisso. Potresti pagare di più per la spedizione a seconda di dove vivi e le aziende non sono obbligate a servirti.

Riconoscerai facilmente i grandi nomi della concorrenza: FedEx, UPS, DHL, oltre agli altri operatori che hanno stipulato contratti con aziende come Amazon.

Canada Post ammette di essere stata sconfitta. Gravemente. Nel 2019, ha consegnato il 62% dei pacchi in questo Paese. Nel 2023, la percentuale era solo del 29%.

Ciò che rende questa cifra ancora più devastante è che Canada Post continua a perdere rapidamente la sua quota di mercato in un mercato in rapida espansione. Milioni di pacchi in più vengono consegnati ogni anno in questo Paese, ma Canada Post è sempre meno presente.

Canada Post afferma che uno dei motivi per cui non può competere è che non effettua consegne nei fine settimana, mentre molte aziende private lo fanno. Vorrebbe assumere più personale part-time per lavorare in quei giorni, ma il sindacato afferma che si tratta di un lavoro saltuario e non lo accetterà.

Lavori per tutta la vita? Davvero?

Canada Post sostiene che la maggior parte dei suoi dipendenti non può essere licenziata in nessuna circostanza, ma li definisce "lavori a vita".

Il contratto collettivo stabilisce infatti che "non saranno ammessi licenziamenti temporanei o permanenti per i dipendenti (esclusi i dipendenti a termine)" che abbiano lavorato per più di cinque anni continuativi, nel caso dei dipendenti più anziani. Le assunzioni più recenti richiedono 10 anni di esperienza per evitare licenziamenti.

Canada Post sostiene che la stragrande maggioranza della sua forza lavoro si trova in questa situazione.

Dice che tutto questo la lascia in una crisi esistenziale e che la situazione deve cambiare. Il sindacato afferma che c'è ancora tempo per tornare al tavolo delle trattative. Ma al momento, la consegna della posta è destinata a interrompersi entro la fine della settimana.