Łukasz Guza: madre polacca, padre apolide

I padri non sono i beniamini dei legislatori polacchi. Non godono ancora degli stessi diritti derivanti dall'avere figli di cui godono le madri. Certo, in alcuni casi, questo è perfettamente giustificato: nessuno contesta, ad esempio, che le prime 14 settimane di congedo di maternità debbano essere riservate esclusivamente alle donne, poiché hanno bisogno di tempo non solo per prendersi cura di un neonato, ma anche per riprendersi durante il periodo post-partum.

Il problema è che Varsavia è riluttante e tardiva nel concedere agli uomini diritti che non dovrebbero essere differenziati in base al genere. Un esempio lampante è il diritto al congedo parentale. Per anni, un padre non ne aveva diritto se la madre non aveva diritto al congedo di maternità (perché non lavorava o non era una lavoratrice autonoma e non versava i contributi sanitari, che determinano il diritto alle prestazioni di maternità). Un uomo non poteva accedere all'assistenza all'infanzia retribuita, anche se lavorava e versava i contributi sanitari. Questa situazione è cambiata solo grazie al diritto dell'UE.