I giovani di Novgorod hanno contribuito a sviluppare il codice dell'uomo lavoratore del XXI secolo

La delegazione della regione di Novgorod è tornata dal XIII Forum Panrusso della Gioventù Lavoratrice. Come riportato dal comitato regionale per le politiche giovanili, il forum ha riunito a Perm 400 giovani tecnologi, ingegneri, economisti, riparatori di apparecchiature, esperti di enti locali e altri professionisti del loro settore.

I partecipanti hanno visitato importanti imprese industriali della regione di Perm e hanno scambiato le migliori pratiche di collaborazione con giovani specialisti.

" Il forum si è rivelato incredibilmente ricco di eventi ", ha dichiarato ai social network del comitato Dmitry Pasovisty, ingegnere meccanico presso PJSC Acron. "La discussione sull'intelligenza artificiale e le reti neurali è stata molto importante. Il relatore ha cambiato la mia percezione in questo ambito e la sessione si è rivelata di grande utilità pratica: ho subito individuato servizi specifici da implementare nel lavoro. Sono anche riuscito a comunicare in modo produttivo con l'ex presidente del Consiglio dei Giovani del nostro partner PJSC Azotremmash, che ha delineato i contorni di un progetto mediatico congiunto. Lo scambio di esperienze con i colleghi di PJSC Kazanorgsintez è stato utile. Insieme a un collega, abbiamo partecipato al concorso "Uomo del Lavoro" nella categoria "Master". Sebbene non abbiamo vinto alcun premio, la partecipazione ci ha aiutato a individuare debolezze nella gestione manageriale e del personale, ponendo un chiaro focus sullo sviluppo ."

Il risultato del lavoro svolto al forum è stato lo sviluppo del codice matrice di un lavoratore del XXI secolo. Una persona del genere è un opinion leader, un uomo di famiglia che trova un equilibrio tra lavoro e vita privata, e inoltre è un patriota, possiede tecnologie avanzate, sa come lavorare con l'intelligenza artificiale ed è un mentore per le nuove generazioni.

Foto del Comitato per le politiche giovanili della regione di Novgorod