Moradia, férias gratuitas, jogos de fuga... A batalha sem fim dos empregadores para atrair trabalhadores sazonais

Reservado para assinantes
DESCRIPÇÃO - Dependentes desses trabalhadores no verão, os setores do turismo e da agricultura enfrentam dificuldades para recrutá-los, prejudicados principalmente pela falta de moradia. Empregadores e comunidades estão redobrando seus esforços para atraí-los.
Durante as férias de verão, eles são essenciais para certos setores da economia francesa. Os trabalhadores sazonais são, mais uma vez este ano, amplamente procurados por empregadores e comunidades, que estão redobrando a imaginação para atraí-los. O desafio é significativo, pois a necessidade de mão de obra é considerável. Em um relatório recente, o Tribunal de Contas estimou o número de trabalhadores sazonais em 1,5 milhão por ano – sem incluir os 312.000 trabalhadores intermitentes – metade no setor do turismo e a outra metade na agricultura. Os Sábios também apontaram que o turismo representou 8% do PIB francês (Produto Interno Bruto) em 2023 e a viticultura, 16% da produção agrícola. " Esses setores econômicos estratégicos não podem se desenvolver sem trabalhadores sazonais ", afirmam.
Os empregadores enfrentam desafios significativos no recrutamento à medida que as temporadas se prolongam, o que só aumenta as tensões. "Moradia e mobilidade são as duas principais barreiras ao recrutamento", observa Nicolas Savary, diretor da ANEFA (Associação Nacional para o Emprego e a Formação na Agricultura). Mais de 400.000...
Este artigo é reservado para assinantes. Você tem 79% para descobrir.
lefigaro