O que significa ser não binário (em um mundo que só te reconhece pela metade)

Todos os anos, em 14 de julho, celebra-se o Dia Internacional da Visibilidade Não Binária . É uma oportunidade crucial para reconhecer, ouvir e valorizar as experiências daqueles que não se identificam com o binário rígido de gênero em que se baseia nossa sociedade. Em um mundo que continua a funcionar (e se regular) de acordo com lógicas binárias, este dia coloca as identidades não binárias — muitas vezes invisíveis, incompreendidas ou apagadas — no centro.

O que significa ser não binário?

O termo não binário (ou não binário) é um termo genérico que abrange diversas identidades de gênero que não se enquadram na distinção tradicional entre "homem" e "mulher" . Algumas pessoas não binárias se sentem parcialmente homem e parcialmente mulher, outras não se identificam com nenhum dos gêneros e outras ainda oscilam entre os diferentes gêneros ao longo do tempo. É uma experiência pessoal e diversa , portanto, não existe uma única maneira de ser não binário: há uma variedade de identidades e expressões de gênero que podem ser referidas sob esse termo.

Identidades não binárias sempre existiram ao longo da história e em todas as culturas: basta pensar nas pessoas de dois espíritos entre as tribos nativas norte-americanas, mas também nas virgens juramentadas albanesas e nas hijras indianas. "Pessoas não binárias sempre existiram e hoje exigem espaço, voz, proteção e uma luta contra a patologização e o ódio ", escreve Lou Ms. Femme, ativista enbyfeminista, em seu livro Revolução Não Binária: Uma Jornada ao Enbyfeminismo , publicado pela Le Plurali.

Por que precisamos de um dia de visibilidade?

A resposta mais simples é: porque visibilidade significa existência . Na sociedade, o que não é visto ou nomeado muitas vezes não é considerado real, e pessoas não binárias sofrem discriminação, hostilidade ou simplesmente apagamento diariamente: desde formulários administrativos que as forçam a escolher entre "M" ou "F", até linguagem escolar, médica ou jurídica que ignora identidades fora do binário.

Segundo numerosos estudos internacionais, pessoas não binárias são mais propensas a sofrer de ansiedade, depressão e isolamento social , também devido à falta de reconhecimento e apoio: “Essa invisibilidade, facilitada pela escassez quase total de dados coletados, pelo binarismo linguístico e pelo desrespeito aos seus direitos fundamentais (...) prejudica profundamente sua saúde mental, o que é extremamente perigoso, além de irresponsável”, escreve Lou.

Aumentar a visibilidade não é apenas um gesto simbólico, mas um ato concreto de aliança, inclusão e cuidado . Significa reconhecer publicamente a existência e a dignidade de pessoas não binárias, ouvir suas histórias, validar suas experiências e criar espaços onde elas possam se expressar livremente sem medo de serem invalidadas, discriminadas ou apagadas. Visibilidade também significa representação na mídia, na cultura e nas instituições : ver alguém como você pode fazer a diferença entre se sentir sozinho e se sentir parte de algo. Significa desconstruir estereótipos , questionar hábitos linguísticos e culturais e revisar normas que excluem. Em suma, tornar o invisível visível é um primeiro passo indispensável para uma sociedade mais justa para todas as pessoas — não apenas para aquelas que são não binárias.

Não se trata apenas de identidade: trata-se de direitos

Falar sobre não-binaryidade significa, em última análise, falar sobre liberdade . A liberdade de ser você mesmo sem ter que se encaixar em caixinhas rígidas, a liberdade de se expressar sem medo do ridículo, da discriminação ou da exclusão. Mas também significa igualdade de acesso: a documentos, a serviços, ao respeito. O Dia da Visibilidade não é uma celebração de nicho, mas um convite coletivo à reflexão sobre o quão inadequada nossa sociedade ainda é em reconhecer a complexidade da realidade.