Empresa de aviação em dificuldades. Mais de 3.000 funcionários entram em greve.

A Boeing Defense disse que estava preparada para suspender o trabalho e implementaria um plano de contingência que envolveria o uso de pessoal não funcionário, informou a Reuters.

Segundo a Boeing, o contrato de quatro anos rejeitado deveria aumentar os salários médios em cerca de 40% e incluir um aumento salarial geral de 20% e um bônus de ratificação de US$ 5.000. Também incluía aumentos periódicos, férias mais longas e licenças médicas, informou a Reuters.

" Estamos decepcionados que nossos funcionários em St. Louis rejeitaram uma oferta que incluía um aumento salarial de 40%", disse Dan Gillian, vice-presidente da Boeing e gerente geral da fábrica de St. Louis, em um comunicado.

A oferta foi em grande parte a mesma que a primeira, que foi rejeitada por uma grande maioria uma semana antes, lembra a Reuters.

"Os membros do Distrito 837 da Associação Internacional de Maquinistas e Trabalhadores Aeroespaciais merecem um contrato que reflita suas habilidades, comprometimento e o papel crítico que desempenham na defesa de nossa nação ", disse o presidente do Distrito 837, Tom Boelling, em um comunicado.

Falando com analistas sobre os resultados do segundo trimestre, o CEO da Boeing, Kelly Ortberg, minimizou o impacto da greve , observando que a empresa resistiu a uma greve de sete semanas de 33.000 membros do Distrito 751 no ano passado.

A greve do Distrito 751 terminou com a aprovação de um contrato de quatro anos que incluía um aumento salarial de 38%.

" Eu não me preocuparia muito com as consequências da greve . Nós vamos conseguir", disse Ortberg.

Funcionários do Distrito 837 montam caças Boeing F-15 e F/A-18, uma aeronave de treinamento T-7 e um drone de reabastecimento aéreo MQ-25 que estão sendo desenvolvidos para a Marinha dos EUA.

A divisão de defesa da Boeing está expandindo suas instalações de produção na área de St. Louis para produzir o novo caça F-47A da Força Aérea dos EUA após ganhar um contrato no início deste ano.