A mais recente oferta da Canada Post será submetida à votação dos membros do sindicato


Os trabalhadores dos Correios do Canadá em breve serão convidados a votar se ratificam ou não a oferta final do empregador na disputa trabalhista em andamento, apesar da oposição do sindicato.
“O Canada Post recebeu notificação de que a Ministra do Emprego e da Família aprovou seu pedido de votação das ofertas finais da empresa ao Sindicato Canadense dos Trabalhadores dos Correios (CUPW), usando sua autoridade sob a seção 108.1 do Código do Trabalho do Canadá”, disse o Canada Post em um comunicado na quinta-feira.
“A votação será administrada pelo Conselho de Relações Industriais do Canadá (CIRB) o mais breve possível e dará aos funcionários das unidades de negociação Urban e RSMC (Carteiros Rurais e Suburbanos) a oportunidade de opinar sobre as ofertas finais dos Correios do Canadá.
“Estamos prontos para trabalhar com o CIRB na preparação da votação e compartilharemos os detalhes assim que estiverem disponíveis.”
A Ministra do Emprego e da Família, Patty Hajdu, disse que tomou a decisão porque "é do interesse público que os membros do Sindicato Canadense dos Trabalhadores dos Correios tenham a oportunidade de votar nas últimas ofertas dos Correios do Canadá".

A votação se concentrará nas últimas e finais ofertas feitas aos funcionários das unidades de negociação dos Carteiros Urbanos, Rurais e Suburbanos, apresentadas em 28 de maio, e a decisão foi tomada poucos dias após os Correios do Canadá rejeitarem a proposta de arbitragem vinculativa do sindicato na segunda-feira.

Se a maioria aprovar, este poderá ser o começo do fim das interrupções trabalhistas intermitentes nos Correios do Canadá após 18 meses de negociações.
O Sindicato Canadense de Trabalhadores dos Correios afirmou em um comunicado que “os Correios do Canadá e o Governo estão conspirando para tirar dos trabalhadores os direitos de negociar acordos coletivos de forma livre e justa”.
“A liderança da CUPW e seus comitês de negociação recomendarão aos membros que votem não a essas ofertas”, disse o sindicato, acrescentando que a proibição de horas extras continua em vigor.