Алькампо предлагает сократить число увольнений на 130 человек в обмен на продление формата открытия до семи дней в нескольких центрах.

По данным источников в профсоюзе, компания Alcampo предложила представителям профсоюза сократить количество увольнений в рамках Плана сокращения штатов (ERE) на 130 человек за счет изменения формата работы магазинов на семидневный в нескольких изначально запланированных к закрытию магазинах, а также за счет переезда в другие магазины с предложением имеющихся вакансий.

Таким образом, группа по распределению продовольствия сократит число работников, затронутых ERE, до 580 человек, первоначально составлявшее 710 человек.

Компания и профсоюзы провели пятую встречу за столом переговоров ERE, на которой они «в очередной раз сблизили свои позиции», говорится в заявлении Независимой профсоюзной конфедерации Fetico. Однако она посчитала, что они все еще «далеки от желаемого соглашения для работников, затронутых этим ERE».

Со своей стороны, CCOO отметил, что профсоюз настаивает на « большем сокращении увольнений , особенно в тех магазинах, где компания заявляет о чрезмерном увеличении штата, поскольку предлагаемое количество увольнений может привести к серьезным производственным проблемам».

Аналогичным образом, на этой встрече Алькампо предложил расширить действие выходного пособия в рамках ERE до возраста 63 лет и выплачивать выходное пособие в размере 27 дней за каждый отработанный год с ограничением в 15 ежемесячных выплат.

Что касается компенсации за неполный рабочий день, профсоюзы запросили дополнительно 3000 евро для тех, кто добровольно согласится изменить свой график работы с полного рабочего дня на неполный рабочий день для заполнения вакансий.

Кроме того, максимальное количество людей в возрасте 50 лет и старше, затронутых планом, было ограничено 200, тем самым приняв предложение Фетико о защите этой группы. Правительство также одобрило исключение беременных женщин и людей с сокращенным рабочим днем, установив максимальный процент затронутых для этих групп.

Компания Alcampo объявила о реализации плана реструктуризации, предусматривающего закрытие до 25 супермаркетов в Испании и увольнение 710 сотрудников, что составляет 3% от общей численности персонала , составляющей около 23 300 человек.

С целью «повышения близости Alcampo к своим клиентам» в 2023 году компания приобрела портфель из 224 супермаркетов , несмотря на то, что некоторые из них не соответствовали ее модели, находились в нежелательном месте или имели чрезмерную норму затрат.

«В этом процессе трансформации крайне важно восстановить результаты и обеспечить устойчивый рост в каждом магазине. Вот почему Alcampo реализует план сокращения рабочей силы — решение, которое, хотя и сложное, является ответственным и необходимым », — заявили в компании.

Компания сообщила Europa Press, что число затронутых заведений составляет 152, из которых 25 будут закрыты , хотя окончательное число еще не установлено, а остальные будут затронуты сокращением персонала.

ЭП