Telelavoro tra i giovani: un delicato equilibrio da trovare per le aziende
Di Christian Mouly e Gabrielle Richard
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Sebbene i giovani lavoratori, come i loro anziani, siano favorevoli al telelavoro, temono anche che il lavoro a distanza possa influire sulla loro integrazione in un team e sul loro apprendimento professionale. VALLAURI Nicolas / PHOTOPQR/LA PROVENCE/MAXPPP
Sebbene i giovani lavoratori, come i più anziani, siano favorevoli al telelavoro, temono anche che il lavoro da remoto possa influire sulla loro integrazione in un team e sulla loro formazione professionale. Di fronte a queste limitazioni, alcune aziende hanno ripensato la propria struttura organizzativa.
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