Cao-verhoging voor overheidspersoneel 2025: Hoe hoog is de tweede loonsverhoging voor overheidspersoneel, en welk percentage zal deze zijn?
De huidige stand van zaken rond de cao-verhoging voor overheidsmedewerkers in 2025 is een van de kwesties waar duizenden werknemers in de publieke sector nieuwsgierig naar zijn. De werknemers, die het eerste aanbod van de overheid niet hebben geaccepteerd, wachten op de bijeenkomst over het tweede aanbod. Met name het feit dat de kwestie van het basisloon niet in de tekst van het eerste aanbod was opgenomen, leidde tot reacties vanuit de werknemersafdeling. Werknemers eisen zowel een tarief dat hun koopkracht beschermt tegen inflatie als een uitkeringsuitkering. Dus, hoe hoog zal het tweede aanbod voor overheidsmedewerkers zijn, en welk percentage zal het zijn?
Minister van Arbeid en Sociale Zekerheid Vedat Işıkhan heeft aangekondigd dat zij deze week hun tweede aanbod aan de werknemers zullen doen in het kader van de onderhandelingen over het Kaderprotocol voor collectieve arbeidsovereenkomsten. De tweede loonsverhoging voor overheidsmedewerkers wordt vandaag bekendgemaakt. De aankondiging wordt naar verwachting om 14.00 uur gedaan.
De vicevoorzitter van TÜRK-İŞ, Ramazan Ağar, verklaarde dat de regering een loonsverhoging van 16 procent voor overheidswerknemers had aangeboden voor de eerste zes maanden van het eerste jaar en een verhoging van 8 procent voor de tweede zes maanden, maar dat zij dit niet zouden accepteren.
Het tweede aanbod is nog niet bekendgemaakt. Het nieuwe aanbod van de overheid zal naar verwachting de loonsverhogingen licht verhogen en een basisloonregulering omvatten. Türk-İş eist een loonsverhoging van bijna 30 procent voor ambtenaren gedurende de eerste zes maanden en een duidelijke vaststelling van het minimumbasisloon.
ntv
