Pensions Conclave: ryzyko CFDT

">

Habemus pensiones ? „Konklawe” emerytalne dobiega końca i powinno być postrzegane jako zwycięstwo CFDT (Francuskiej Konfederacji Pracy). Po prawie sześciu miesiącach negocjacji reformatorski związek zawodowy znalazł się w centrum gry politycznej w matce wszystkich bitew społecznych, narzucając swoje priorytety wszystkim partnerom społecznym. Na uznanie wiodącego związku zawodowego we Francji zasługują: wcześniejsze emerytury za ciężkie prace (noszenie ciężkich ładunków, trudne pozycje lub narażenie na wibracje – trzy kryteria usunięte w 2018 r.) i zmniejszenie luki emerytalnej ze względu na płeć (kobiety otrzymują średnio 1310 euro miesięcznie, w porównaniu do 2090 euro dla mężczyzn). Nie ma jednak odwrotu od ustawowego wieku emerytalnego, podniesionego do 64 lat przez reformę z 2023 r., której rewizja była czerwoną płachtą w oczach szefów Medef. To jest ambiwalencja kompromisu. A główna krytyka CFDT ze strony zwolenników bardziej radykalnej linii brzmi następująco: „Przyjmujemy linię reformistyczną i strategię stopniowych konsultacji” – oświadcza Yvan Ricordeau, negocjator CFDT wysłany na konklawe.

Kiedy François Bayrou ogłosił w styczniu , że „ponownie uruchamia” wysoce niepopularną reformę emerytalną , powierzając związkom zawodowym i pracodawcom zadanie negocjowania zmian „bez żadnych tabu, nawet bez wieku”, próbował złożyć obietnicę Partii Socjalistycznej (PS), że uniknie krytyki, która wisiała nad nim od czasu jego nominacji. Udany zakład! W trakcie tego procesu nowy premier wstrząsa związkami zawodowymi, które nieustannie...

Artykuł zarezerwowany dla subskrybentów.

Zaloguj się

Chcesz przeczytać więcej?

Wszystkie nasze artykuły w całości już od 1 €

Subskrybować

Lub

Odkryj wszystkie nasze oferty