Deficiência e trabalho: 36.500 empregados no Vêneto

Aproximadamente 36.500 pessoas com deficiência — a maioria adultos entre 30 e 54 anos, empregados com contratos permanentes e contratados por empresas por meio de convocação nominal — trabalham no Vêneto em mais de 22.000 empresas da região.

Estes são os dados que emergem do relatório “A inclusão laboral das pessoas com deficiência no Vêneto”, divulgado anualmente pelo Observatório Regional do Mercado de Trabalho do Vêneto Lavoro, com dados atualizados até 2024.

Em 31 de dezembro de 2024, o número de trabalhadores com deficiência empregados na região era de exatamente 36.540, 9% a mais que no ano anterior. As maiores concentrações são registradas nas províncias de Pádua (7.741, 21% do total) e Vicenza (7.102, 19%), seguidas por Treviso (6.495), Verona (6.455), Veneza (5.696), Belluno (1.728) e Rovigo (1.323).

A maioria dos empregados é contratada com contrato permanente (91%) e com a qualificação de empregado (36%). Percentuais mais elevados de contratados com contrato a termo certo (17%) ou aprendizagem (12%) são registrados entre os jovens. 38% do total de empregados têm contrato de meio período, mais disseminado nos setores de turismo e comércio. Os setores de emprego mais frequentes são os de serviços (54%), em particular serviços pessoais, atividades comerciais, atacado e logística, enquanto em Belluno, Treviso e Vicenza predominam os empregados nos setores industriais, especialmente metalúrgicos e made in Italy.

Os dados relativos às Convenções do Artigo 14 do Decreto Legislativo 276/2003 estão mostrando um aumento, o que permite que as empresas cumpram parcialmente suas obrigações de contratação, atribuindo ordens de serviço a cooperativas sociais do tipo B ou empresas sociais locais, que contratam pessoas com deficiência para realizá-las. Dessa forma, a empresa não fica completamente isenta de suas obrigações, mas pode colaborar com uma cooperativa para incluir candidatos com deficiências mais complexas. A ferramenta deu resultados tão positivos que, desde 2024, seu escopo de ação se expandiu no Vêneto, capaz de identificar imediatamente seu potencial, graças ao novo acordo-quadro em vigor entre a Região, associações patronais e sindicais e de pessoas com deficiência. Em 31 de dezembro de 2024, 311 convenções estavam ativas, em comparação com 281 no ano anterior, com o envolvimento de 276 empresas, 93 cooperativas sociais e 622 pessoas com deficiência (eram 560 no ano anterior). Entre as cooperativas sociais pioneiras no uso da arte.14, estão a veronesa San Marco e Quid e a Ecornaturasì, sediada em Treviso, com dezenas de colaborações estabelecidas.