Skupienie się na średnich przedsiębiorstwach: Metzler finalizuje przejęcie funduszu emerytalnego w Norymberdze

Metzler podkreśla, że ​​przejęcie to jeszcze bardziej wzmacnia jego pozycję, zgodnie z jego własnymi oświadczeniami, największego dostawcy międzyfirmowych funduszy emerytalnych w Niemczech. Konkretnie, spółka zależna Metzler Pension Management przejęła Norymberski Fundusz Emerytalny od Nürnberger Lebensversicherung około rok temu , a transakcja została sfinalizowana 11 czerwca 2025 r.

Zdaniem ekspertów banku fundusz Metzler Mittelstands Pensionsfonds ma być specjalnie dostosowany do potrzeb małych i średnich przedsiębiorstw, jak sugeruje jego nowa nazwa, i ma wysłać „jasny sygnał dotyczący przyszłości pracowniczych programów emerytalnych (bAV)”.

Metzler obecnie prowadzi w sumie trzy fundusze emerytalne. Metzler Pension Fund, założony w 2014 r., pozostaje największym międzyfirmowym funduszem emerytalnym w kraju.

Christian Remke, rzecznik kierownictwa Metzler Pension Management, podkreśla konieczność skupienia się na średnich przedsiębiorstwach: „Szczególnie w małych i średnich przedsiębiorstwach pracownicze programy emerytalne często nie są jeszcze w pełni rozpowszechnione lub są postrzegane krytycznie ze względu na swoją złożoność i ryzyko”. Metzler chce zaoferować przedsiębiorstwom dostosowane, finansowane i zrównoważone rozwiązanie w zakresie pracowniczych programów emerytalnych dla ich pracowników, aby zmniejszyć bariery i zwiększyć znaczenie pracowniczych programów emerytalnych w średnich przedsiębiorstwach.

315 milionów euro inwestycji kapitałowych i 700 firm sponsorujących

Przeniesiony portfel Norymberskiego Funduszu Emerytalnego obejmuje inwestycje o łącznej wartości 315 mln euro, zarządza 3569 planami emerytalnymi i obsługuje około 700 firm sponsorujących. Ważnym zapewnieniem dla wszystkich zaangażowanych stron jest to, że istniejące uprawnienia beneficjentów do świadczeń zostaną w pełni zachowane.

Jak twierdzi Franz von Metzler, członek zarządu Metzler, odpowiedzialny za obszar zarządzania aktywami, przejęcie jest integralną częścią długoterminowej strategii rozwoju i innowacji jego firmy.

Von Metzler podkreśla społeczne znaczenie tego kroku: „Temat zabezpieczenia emerytalnego jest jednym z najważniejszych problemów społecznych naszych czasów – szczególnie w świetle zmian demograficznych. Dzięki naszej rozszerzonej ofercie za pośrednictwem Metzler Mittelstands Pensionsfonds wysyłamy jasny sygnał dotyczący przyszłości zabezpieczenia emerytalnego w Niemczech”.

Metzler, z historią sięgającą 350 lat, jest najstarszym niemieckim bankiem prywatnym, który nieprzerwanie pozostaje w posiadaniu rodziny.