Seu pai era viciado em heroína – aos 36 anos, Sam é CEO de uma empresa multimilionária

Sam Budd (36), CEO do Buddy Media Group, teve uma jornada impressionante. “Meu pai era morador de rua”, ele descreve sua infância à Fortune . Filho de um viciado em heroína, Sam fundou a agência de marketing Buddy Media Group em 2020, que agora gera US$ 5,1 milhões anualmente, o equivalente a cerca de € 4,5 milhões. A vida dele mostra que é possível progredir apesar das circunstâncias adversas.

O CEO conta à revista Fortune que seu sucesso teve um começo surpreendente. Ele tinha 18 anos e trabalhava como salva-vidas na praia de Cornwall, uma região costeira da Inglaterra. Sam aproveitou a oportunidade para fazer o máximo de contatos possível para conhecer potenciais empregadores .

Um dia ele conheceu uma pessoa que era responsável pelo Beach Break Live Festival, um festival de música para estudantes. O jovem de 18 anos se candidatou a um emprego e teve uma epifania: "Não enviei apenas meu currículo , contei uma história", disse ele à revista. Depois disso, teve início sua carreira meteórica em marketing, que culminou na fundação de sua própria empresa .

Em entrevista à revista, o CEO revelou que tinha um mentor na época. Jeremy Martell, um amigo de seu pai, acolheu Sam e o apresentou ao mundo corporativo. Hoje, Martell faz parte do conselho do Buddy Media Group. Agora, aos 36 anos, ele faz um apelo à Geração Z: “Peça ajuda, busque apoio e estabeleça metas ambiciosas”. Ele disse que se tornou líder de uma empresa com crescimento de 100% porque tinha um objetivo, era corajoso, queria aprender com pessoas experientes e sempre fazia as perguntas certas.

O superpoder de Sam Budd para ascender das ruas ao topo era o networking certo. Para fazer tudo certo, essas dicas podem ajudar:

• Aumente a visibilidade : seus sucessos só são relevantes se forem vistos. Mantenha seu perfil nas redes de carreira atualizado e compartilhe marcos regularmente.
• Programe um tempo para networking : defina intervalos de tempo fixos para fazer networking ativamente. Antes de um evento, descubra a quem você quer se dirigir.
• Seja autêntico : seja sempre você mesmo e não desempenhe um papel. Autenticidade cria confiança e é a base para uma rede estável.
• Ofereça ajuda : Ofereça seu apoio e experiência para construir confiança e reciprocidade. Siga a regra 70-20-10 para manter uma rede equilibrada: 70% do tempo você ajuda os outros, 20% você usa para se promover e 10% você aceita ajuda.
• Ser capaz de dizer não : ajude sempre que puder, mas não se esforce demais. Seja honesto se você não tem tempo agora para manter a confiança.

Aos 36 anos, Sam faz parte da geração millennial. No entanto, sua rotina de trabalho diária é muito diferente da de seus colegas. Um estudo do "academized.com" mostra que mais da metade dos funcionários entre 26 e 41 anos têm pelo menos um segundo emprego. Um terço chega a trabalhar em quatro ou mais empregos ao mesmo tempo . Em média, empregos de meio período resultam em renda adicional de apenas 11.250 euros por ano.