O colapso do mercado de trabalho. A primeira situação desse tipo na história

• Os salários de maio caíram até 4,1% em comparação a abril, o maior declínio da história.
• Especialistas atribuem isso, entre outras coisas, à demanda enfraquecida por funcionários e ao número recorde de baixas ofertas de emprego enviadas aos escritórios.
• Apesar da queda de maio, os dados dos últimos meses não indicam uma desaceleração duradoura no crescimento salarial.

Os dados de maio sobre salários médios em empresas com pelo menos 10 funcionários são sempre piores do que em outros meses do ano. Por quê? Isso geralmente se deve ao menor número de dias úteis, o que significa que quem trabalha por empreitada ganha menos.

Este ano, porém, os dados se mostraram excepcionalmente fracos. Segundo o money.pl, o salário médio caiu até 4,1% em relação a abril. Esta é a maior queda da história.

Mesmo em 2020, quando a economia foi paralisada pela pandemia de COVID-19, a queda dos salários em maio foi mais superficial. Em média, atingiu 2,6% nos últimos 20 anos, segundo nossa análise.

Por que isso aconteceu? A situação pode ser explicada pelo enfraquecimento da demanda por trabalhadores e pela redução do número de empregados no setor corporativo. Na quarta-feira, o Escritório Central de Estatísticas publicou dados sobre o número de ofertas de emprego reportadas aos escritórios de emprego. Esse número caiu quase 11% em comparação com abril. "Como resultado, no final do mês, o número chegou a menos de 44 mil, menor do que em maio. Isso parece confirmar a queda na demanda por trabalhadores", relata o portal.

O Money.pl explica que a grande redução nos pagamentos de maio foi principalmente "resultado do fato de que em abril eles estavam excepcionalmente estáveis: diminuíram 0,1% em comparação a março".

Desde 2005, apenas abril de 2019 foi melhor nesse aspecto. Portanto, se considerarmos os últimos dois meses juntos, a redução no salário médio no setor corporativo não foi mais anormalmente grande — lemos.

Em geral, o mercado não mostra sinais de desaceleração clara no crescimento salarial, que oscila em torno de 8% a 9% ao ano. "Em termos reais, ou seja, considerando a inflação, os salários estão crescendo a uma taxa de 4% a 5% ao ano. Este é um resultado mais fraco do que em 2024, que foi o melhor da história nesse aspecto, em linha com 2007, mas ainda acima da média", informa o portal.

Algo perigoso está acontecendo no mercado de trabalho. É o pior desde 2021.

Como escrevemos no CIS, recebemos recentemente um novo relatório sobre a atividade econômica da população, que parece muito ruim . Este estudo é realizado trimestralmente, de acordo com as diretrizes da Organização Internacional do Trabalho, e fornece informações sobre o número de pessoas empregadas, desempregadas e economicamente inativas.

Os dados da Polônia para o primeiro trimestre deste ano são os piores desde 2021 .

O número de pessoas empregadas na economia polonesa é 134 mil a menos do que há um ano, chegando a 17,06 milhões, o menor número desde o primeiro trimestre de 2021. Curiosamente, ao mesmo tempo, o emprego de pessoas em idade pós-trabalho, ou seja, em idade de aposentadoria, aumentou em 38 mil. Por outro lado, o número de pessoas em idade ativa caiu em até 175 mil.

• Hoje, para cada 1.000 pessoas ocupadas, há 797 desempregadas, excluindo crianças (dados para pessoas com mais de 15 anos).
• Há um ano, havia 781 deles.
• A taxa de emprego, ou seja, a proporção de pessoas empregadas na população total, caiu para 56,2%, a mais baixa em quatro anos .
• e considerando apenas aqueles em idade ativa, caiu para 78,5%, o menor índice em dois anos e meio.

A taxa de desemprego calculada com base nas declarações das pessoas que participaram da pesquisa subiu para 3,4%, ainda muito baixa, mas ao mesmo tempo a mais alta desde meados de 2021 .